德宏州劳动保障部门和工会组织开展

《劳动合同法》《就业促进法》宣传日活动

为深入贯彻落实《劳动合同法》、《就业促进法》，让社会尽快了解“两法”，更好的推动劳动合同的实施和促进就业，维护劳动者合法权益，促进社会稳定，2007年12月15日德宏州劳动保障部门和工会组织及各县、市政府驻地群众聚集的场所举行了声势浩大的宣传活动。

《劳动合同法》是《劳动法》颁布实施以来，我国劳动和社会保障法制建设中的又一个里程碑。《劳动合同法》既坚持了《劳动法》确立的劳动合同制度的基本框架，包括双向选择的用人机制，劳动关系双方有权依法约定各自的权利和义务，依法规范劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止等；同时又对《劳动法》确立的劳动合同制度作出了较大修改，使之进一步完善。《劳动合同法》的颁布实施，对于更好地保护劳动者合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系，促进社会主义和谐社会建设，具有十分重要的意义。

《就业促进法》是我国就业领域第一部基本法律，将经过实践检验的积极的就业政策措施上升为法律规范，使促进就业的工作机制和工作体系制度化，使促进就业的各项政策措施和资金投入法制化，有利于建立促进就业的长效机制，保障我国积极的就业政策长期实施和有效运行。它的颁布施行，标志着我国在建设以《宪法》为依据、以《劳动法》为基础、以《就业促进法》和《劳动合同法》以及正在起草的《社会保险法》为主干、以相关法律法规为配套的劳动保障法律体系方面，又迈出了至关重要的一步。

当天，州和县、市劳动保障局、州总工会领导和工作人员走上街头，以悬挂横幅、宣传画、设立咨询台、播放宣传带、发放宣传资料等方式向群众进行宣传，州劳动保障局和州总工会的活动现场，宣传咨询台前围满了群众，他们手持宣传单，翻看手册，在法律法规咨询台前详细询问着自己感兴趣的话题，以丰富自己劳动合同法和就业促进法等法律法规的认识和理解。此次宣传活动州及各县、市两部门共出动工作人员200余人，发放养老、医疗、工伤、失业、生育各种宣传资料和“两法”手册15000余份，现场接待群众咨询约500余人次，宣传活动收到了较好的效果。